Rauhalan blogi

Henkilöstöhallinto ja tietosuoja-asetus – Miten saan asiat kuntoon helposti?

Toukokuussa 2018 astuu voimaan uusi EU:n tietosuoja-asetus, joka vaikuttaa kaikkien yritysten toimintaan. Jokaisen yrityksen tulee käsitellä oman henkilöstön henkilötietoja hyväksyttyjen toimintatapoj... Lue lisää

Miksi GDPR on HR:n(kin) ystävä?

Toukokuu ja uusi Euroopan tietosuoja-asetus, GDPR (General Data Protection Regulation) lähestyvät uhkaavasti. Tietosuoja-asetukseen liittyvää tietoa, pelotteluita ja kirjoituksia pursuaa joka kanavalt... Lue lisää

GDPR – Mitä pitää tehdä?

GDPR on sanana monen henkilön huulilla sekä ajankohtainen keskustelunaihe monissa yrityksissä ja organisaatioissa. Aiheesta kirjoitetaan paljon ja ehkä pelotellaankin suurilla sanktioilla. Monelle täl... Lue lisää

Kesän jälkeiset terveiset HR-tiimiltä!

Kesälomat alkavat olemaan lopussa ja paluu arkeen on koittanut. Me HR-tiimiläiset haluamme lähettää kaikille iloisia kesän jälkeisiä terveisiä. Lue lisää

Suosituimmat blogiartikkelimme

Blogimme sisältää artikkeleita useista eri aihealueista ja sisältö vaihteleekin aina laidasta laitaan. Välillä on hyvä pysähtyä kuuntelemaan ja tarkastelemaan lukijoidemme suosikkiaiheita, jotta osaam... Lue lisää

Selvää säästöä helpottamalla rekrytointia

Oletko koskaan ajatellut, miten kauan rekrytointi voi viedä aikaa etenkin, jos se tapahtuu sähköpostin kautta? Rekrytointijärjestelmän hankinta helpottaa prosessia huomattavasti. Työaikaa vapautuu mui... Lue lisää

HR-järjestelmän takaisinmaksuajan määrittäminen

HR-järjestelmän kohdalla takaisinmaksuaikaan vaikuttavat mielestäni hyvin monenlaiset, jopa tavallisista poikkeavat elementit, joita on syytä tarkastella järjestelmäinvestointia harkitessa. HR-järjest... Lue lisää

Toimintamme kulmakiviä

Päivän päätteeksi istahdin sohvalle kitetyttämään Rauhalan arvoja ja toimintatapoja. Kulmakiviä joista muodostuu suomalainen perheyritys Rauhala Yhtiöt. Lue lisää

Työaika asiantuntijan tehtävissä

Mitä mieltä olet työajoista ja työaikakirjaamisesta asiantuntijatehtävissä? Kuinka tarpeellista on, että ihminen tarkkailee mihin aikaan kulkee töissä ja varmistaa, että istuu siellä tunnollisesti 8h/... Lue lisää

Kokemuksia HR-järjestelmän hankinnasta

Haastattelin LPOnetin* talouspäällikköä, Pirjo Pohjanheimoa, HR-järjestelmän valinnasta ja käyttöönottoprosessista. Käytännönesimerkin kautta saat toivottavasti tietoa HR-järjestelmän käyttöönotosta j... Lue lisää