Niina Pajunen

Sovellusasiantuntija, jolla monipuolisesti kokemusta eri organisaatioiden HR-ohjelmistojen nykyaikaistamisesta ja projektien läpiviennistä. Niina tietää, miten yrityksen on toimittava, jotta henkilöstöhallintoa koskevat lakipykälät täyttyvät yrityksissä oikealla tavalla ja helposti
Recent Posts
Vuoden 2022 palkkahallinnon ajankohtaisia muutoksia:
Lue lisää
Olen useasti törmännyt ajattelutapaan: ”työaika ei ole meille tarvittava seurannan kohde” tai ”me emme usko työajanseurantaan”. Usein ajatellaan, että seuraamalla työntekijöiden työaikaa, kytätään tar...
Lue lisää
Työaikalain uudistuessa on moni yritys järjestänyt tai aikeissa järjestää työajanseurannan nykyaikaiselle tasolle. Liiketoiminnasta riippuen uuden työajanseurantajärjelmän kartoittamisessa on otettava...
Lue lisää
Meille jokaiselle on varmasti tullut tutuksi käsite työaika. Jokaista työntekijää koskettaa oma työaika. Työaikaa voidaan suunnitella ja sopia työnantajan kesken sopimuksin. Mutta kuinka monelle on tu...
Lue lisää
On tavallinen, ehkä hieman kiireisempi työpäivä. Istun työhuoneessani ja kuuntelen toimiston arkisia ääniä: Puhelin soi jossain, taas sama soittoääni joka jää soimaan päiviksi minun päähäni. Joku on t...
Lue lisää
Millaista on astua nuorena, juuri valmistuneena, alan asiantuntijoiden joukkoon? Tätä kysymystä mietin paljon juuri ennen kuin astuin Rauhala Yhtiöt Oy:n ovesta sisään. ”Apua jännittää!” hoin mielessä...
Lue lisää